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#NewPay – Bälle statt Rubel rollen lassen

Es ist wieder soweit. In meinem Unternehmen steht der jährliche „compensation review“ cycle vor der Tür. Immer mal wieder frage ich mich, welche der gängigen Praktiken bei der Entlohnung bzw. neudeutsch „Compensation & Benefits“ sinnvoll und zeitgemäß sind. Bis jetzt hat sich für mich keine klare Antwort ergeben. Da kam die Blogparade #NewPay: Was verdienen wir eigentlich? von Nadine, Steffi und Sven wie gerufen, um meine Gedanken in einem Blogpost zu verarbeiten.… Weiterlesen »#NewPay – Bälle statt Rubel rollen lassen